¿Como profesionalizar y evitar los sesgos en un proceso de selección?
Selección
Beneficios para el Grupo Agbar
EL uso de las herramientas Performanse permite al grupo Agbar de:
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Profesionalizar los procesos de selección
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Conocer con más detalle los perfiles
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Mejorar la experiencia
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Evaluar de forma más objetiva
Contexto
El grupo Agbar es la referencia en la gestión del agua y del medio ambiente en España y Latinoamérica. Lidia Fernández, Talent Development Specialist del grupo, utiliza las evaluaciones psicométricas de PerformanSe en sus procesos de selección con el fin de mejorar la experiencia de los candidatos y de los empleados.
Solución Performanse
El grupo Agbar utiliza herramientas PerformanSe para sus procesos de selección a nivel interno y externo con el fin de mejorar la experiencia de los individuos.
Por otro lado, conocer con más detalle qué perfil competencial se ajustaba mejor a lo que necesitaban.
El uso de pruebas psicométricas en campañas de contratación es un recurso muy valioso, ya que permite objetivar las entrevistas y asegurar que incorporamos a nuestros equipos al talento que mejor se ajusta a lo que necesitamos
Lidia Fernández
Talent Development Specialist
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