Sus necesidades

¡Como especialistas en habilidades interpersonales y editor de tests psicométricos, nuestras herramientas y nuestros expertos pueden ayudarle con cualquier problemas que le pueda surgir en RR.HH.!

Reclutamiento

Gracias a nuestras pruebas de selección y evaluación de habilidades interpersonales, tome decisiones claras e integre a los candidatos adecuándose al puesto y al contexto laboral de su empresa.

Gestión de carreras

Con un profundo conocimiento de sus empleados, facilite el desarrollo y la movilidad profesional en su organización.

Inteligencia colectiva

Ayude a su equipo a tomar conciencia de sus puntos fuertes, limitaciones y de su funcionamiento para fortalecer la cooperación y mejorar su rendimiento.

PerformanSe en cifras

30

Años de experiencia

1

Líder del mercado francés

350 000

evaluaciones web al año

15 000

usuarios

Nuestro enfoque científico

Nuestro modelo científico, basado en el modelo de los «Big Five», va más allá al analizar la singularidad de los individuos a nivel laboral observando su personalidad, sus patrones de motivación, sus comportamientos y su nivel cognitivo.

Profesores de psicología reconocidos

4 doctorados en SHS (psicología, ciencias cognitivas, ciencias de la educación) - Acogida a estudiantes de doctorado francés CIFRE - Comité científico, compuesto por 4 profesores universitarios.

Certificaciones de excelencia

La cultura de la investigación y la audacia es sin duda la filosofía de PerformanSe. Disponemos del certificado ISO-10667-2 y somos miembros de la ATP (Association of Test Publishers) con socios como French Tech, BPI France y Le Lab RH.

Asociaciones con laboratorios internacionales

Nuestros proyectos de investigación científica se llevan a cabo en estrecha colaboración con laboratorios internacionales de excelencia en sus respectivos campos.

¿Le gustaría saber más sobre nuestras soluciones y servicios?

Rellene este formulario y contacte con nuestros equipos.

Blog de PerformanSe:  Soft Skills y evaluación psicométrica

Descubra las novedades de PerformanSe y las nuevas tendencias de RR.HH. mediante consejos y prácticas adecuadas sobre habilidades interpersonales y evaluación psicométrica.

Preguntas más frecuentes