Nos succès - Expérience Solutions&co X PerformanSe

Bénéfices pour Solutions&co

L’utilisation des solutions PerformanSe permet à Solutions&co de :

Professionnaliser ses processus RH
Sensibiliser les managers et les associer à la démarche
Faciliter les échanges avec les candidats et avec les managers
Evaluer de façon plus précise et plus homogène

Contexte

Sous l’impulsion d’un nouveau Directeur Général, l’équipe RH de Solutions&co a souhaité professionnaliser ses recrutements, externes comme internes, et ainsi s’outiller afin de mieux évaluer ses candidats, de façon plus précise et plus homogène. Odile Brin, chef de projet RH chez Solutions&co, a choisi de se faire accompagner par PerformanSe.

La solution PerformanSe

Solutions&co souhaitait pouvoir bénéficier d’outils d’évaluation différents, selon les besoins, les postes, les contextes.

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L'équipe RH a été formée à l'outil Echo et l'utilise en autonomie pour évaluer les soft skills des candidats, facilitant des choix plus précis et partagés en recrutement.
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PerformanSe réalise les prestations d’évaluation avec les outils : Manage-R, pour le recrutement. Evolution, pour l'orientation. Twob-R et 360 Feedback, pour le développement des talents.
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A l’occasion, Solutions&co fait également appel à PerformanSe pour bénéficier des services d’un coach afin d’accompagner des collaborateurs dans leurs réflexion, dans le cadre de la mobilité interne.

Nous avons perçu chez PerformanSe une vraie qualité humaine, avec beaucoup d’écoute, de souplesse dans l’approche, une façon de considérer les outils comme supports d’échanges et de réflexions, et pas comme une fin en soi.